El Programa del Boleto para Trabajar ofrece servicios que ayudan a beneficiarios del Seguro Social discapacitados a conseguir empleo. Estos servicios incluyen:

• Rehabilitación vocacional
• Capacitación
• Entrenamiento en el trabajo
• Asesoramiento para carreras
• Ayuda para la colocación en empleos
• Recomendaciones de sitios para encontrar empleos

Usted podría, por ejemplo, obtener ayuda de un/a consejero/a para encontrar empleos, solicitar consejos sobre la manera de mejorar su currículum o instrucciones sobre la manera de tener éxito en una entrevista de trabajo. El Programa del Boleto para Trabajar puede también coordinar recursos que le ayuden a obtener capacitación, educación y tecnología asistiva.

La elegibilidad para el programa

Según las regulaciones nuevas del Programa del Boleto para Trabajar, todos los adultos que tengan entre 18 y 64 años de edad y que reciban beneficios en efectivo de SSI o de SSDI son elegibles para participar en el Programa del Boleto para Trabajar. Usted puede participar en este programa de inmediato o esperar hasta una fecha futura cuando posiblemente estará mejor preparado/a para trabajar. El Boleto no tiene fecha de expiración.

Cómo inscribirse en el programa

Hay diversas maneras de comenzar a inscribirse:

• Usted puede llamar a la Línea de Ayuda del Boleto para Trabajar, 1-866-968-7842 o 1-866-833-2967 (TDD).
• Puede visitar el sitio en la Web del Boleto para Trabajar.
• Puede comunicarse con un/a Consultor/a de incentivos de trabajo en la oficina del Ability360.

Cómo funciona el programa

Mediante el uso del Programa del Boleto para Trabajar, usted puede obtener acceso a los servicios de empleo ofrecidos por los proveedores de servicios del programa conocidos como Redes de Empleo (EN) o por la Administración de Servicios de Rehabilitación de Arizona (AZRSA). Las Redes de Empleo pueden ser agencias de empleo, empleadores, escuelas u otros tipos de organizaciones. La agencia AZRSA es la entidad del estado de Arizona que ayuda a las personas discapacitadas a alcanzar más independencia y a obtener empleos remunerados.

Usted puede trabajar con cualquier Red de Empleo en vez de la agencia AZRSA, siempre que la Red de Empleo acepte trabajar con usted. Usted puede cambiar de Red de Empleo en cualquier momento si considera que los servicios ofrecidos no son satisfactorios. También es posible recibir primero los servicios de la agencia AZRSA y cambiar luego a una Red de Empleo para recibir servicios personalizados una vez que usted haya comenzado a trabajar. Sin embargo, los Boletos que se estén utilizando para servicios de rehabilitación vocacional (VR) no pueden asignarse a una Red de Empleo hasta que los servicios de VR se hayan completado o que se haya cerrado su caso de VR.

Usted y su Red de Empleo determinarán los servicios necesarios para permitirle alcanzar sus metas de empleo. Su Red de Empleo utilizará estas decisiones para crearle un Plan de Trabajo Individualizado (IWP). Si trabaja con la Administración de Servicios de Rehabilitación, a este documento se le llamará un Plan de Empleo Individualizado (IPE). Los dos documentos son muy similares y sirven el mismo propósito: determinar los pasos que usted necesitará tomar para obtener un empleo.

Mientras usted siga su plan y cumpla los plazos establecidos en él, efectuando un progreso oportuno, el Seguro Social no realizará una Revisión de la Continuación de una Incapacidad (CDR).

¿Quiénes son?

Una variedad de organizaciones pueden prestar servicios como Redes de Empleo (EN), entre ellas:

• La Administración de Servicios de Rehabilitación de Arizona
• Los Centros de Vida Independiente
• Programas de rehabilitación comunitarios
• Organizaciones sin fines de lucro
• Agencias de empleo comerciales
• Agencias para personas con discapacidades del desarrollo
• Agencias para la salud mental
• Centros de Una Parada
• Agencias de personal y de colocación
• Empleadores

Cómo seleccionar la Red de Empleo apropiada para sus necesidades

Los servicios varían de una Red de Empleo a otra. Asegúrese de comunicarse con las Redes de Empleo en su área y con la Administración de Servicios de Rehabilitación de Arizona (AZRSA) para obtener una descripción de los servicios que ofrecen. Para conseguir una lista de las Redes de Empleo en su área, llame a la Línea de Ayuda del Boleto para Trabajar, 1-866-968-7842 o 1-866-833-2967 (TDD). Puede también visitar el sitio web del Boleto para Trabajar y utilizar su Mapa de Recursos. un/a consultor/a de incentivos de trabajo puede también recomendar Redes de Empleo que estén aceptando Boletos activamente.

Pregunte a las Redes de Empleo cuáles son los idiomas en que ofrecen servicios y con qué tipos de discapacidades han tenido experiencia. Algunas Redes de Empleo posiblemente serán fuertes en ciertas áreas (por ejemplo, en ayuda para la búsqueda de empleos y la colocación), pero serán más débiles en otras áreas (por ejemplo, en la Planificación de Incentivos Laborales). Algunas Redes de Empleo pueden asignarle un/a consejero/a o trabajador/a social, otras no.

Las personas que tienen Boletos deben comunicarse con las redes EN y con la Administración de Servicios de Rehabilitación de Arizona para conversar sobre sus necesidades y definir los servicios que cada organización puede ofrecer. Usted puede comunicarse con el número de redes EN que quiera. No tiene la obligación de asignar su Boleto a una red EN por el simple hecho de haber conversado con ella. Puede decidir reasignar su Boleto si no está conforme con los servicios que está recibiendo de la red EN o de la Administración de Servicios de Rehabilitación de Arizona. Sin embargo, los Boletos que se estén utilizando para servicios de rehabilitación vocacional (VR) no pueden asignarse a una Red de Empleo hasta que los servicios de VR se hayan completado o que se haya cerrado su caso de VR.

Cómo utilizar una Red de Empleo diferente

Si usted decide utilizar una red EN diferente, llame a la Línea de Ayuda del Boleto para Trabajar, 1-866-968-7842 o 1-866-833-2967 (TDD). Usted tendrá entonces tres meses para asignar su Boleto a otra red EN o agencia de rehabilitación vocacional. El Boleto mantendrá su estatus de “en uso” durante estos tres meses. Se considerará que su Boleto está asignado a la nueva red EN cuando usted firma su Plan de Trabajo Individualizado (IWP) con la nueva red EN.

Si tiene dificultades para cambiar de una red EN a otra, Disability Rights Arizona podrá ofrecerle servicios de mediación.

El itinerario para llegar a un empleo

Usted y su Red de Empleo (EN) colaborarán para desarrollar un Plan de Trabajo Individualizado (IWP). Su plan debe incluir la siguiente información:

• Sus metas de empleo, inclusive el tipo de trabajo que usted desea hacer
• Todos los servicios que su Red de Empleo le ofrecerá
• Sus responsabilities en relación con sus metas de empleo
• Lo que usted puede hacer si los servicios de su red EN o su plan no le satisfacen
• Cómo cambiar su plan si es necesario

Su plan se inicia cuando un/a representante de la red EN lo firme. No hay un período de espera y no se necesita obtener la aprobación de la Administración del Seguro Social (SSA). Si usted decide trabajar con la Administración de Servicios de Rehabilitación de Arizona (AZRSA), obtendrá un Plan de Empleo Individualizado (IPE) en vez de un plan IWP. Ambos sirven los mismos propósitos: resumir sus metas de empleo y ofrecer un plan de acción para lograr estas metas.

El progreso oportuno

Usted deberá seguir su plan y cumplir los plazos

Si usted participa en el Programa del Boleto para Trabajar, deberá lograr un progreso oportuno para alcanzar sus metas de empleo, o sea, deberá seguir su plan de trabajo y cumplir los plazos especificados por el programa. Mientras usted siga su plan de trabajo, no tendrá que sujetarse a una Revisión de la Continuación de una Incapacidad (CDR) por parte del Seguro Social. Las reglas del Programa del Boleto para Trabajar cambiaron los requisitos del progreso oportuno en el año 2008. Si usted estaba participando en este programa antes del 21 de julio de 2008, llame a la Línea de Ayuda del Boleto para Trabajar, 1-866-968-7842 o 1-866-833-2967 (TTY), para obtener información sobre los requisitos aplicables a su caso.

El Programa del Boleto para Trabajar define el progreso oportuno de la siguiente manera durante el primer año. Usted deberá:

• Completar tres meses de trabajo con ingresos brutos de por lo menos $1,160 por mes, o
• Completar estudios para obtener su diploma de escuela secundaria o su equivalente, o
• Completar el 60% de un plan de estudios de tiempo completo durante un año académico en una institución de educación superior, o en un programa de capacitación técnica, comercial o vocacional, o
• Completar una combinación de este requisito de empleo y educación.

Cómo evaluar su progreso

Al finalizar cada período de 12 meses en que usted esté trabajando con su Red de Empleo y utilizando su Boleto, el Programa del Boleto para Trabajar examinará su progreso oportuno. La revisión determinará si usted ha cumplido o no los requisitos del progreso oportuno durante los últimos 12 meses. Si es así, usted podrá continuar utilizando su Boleto. De lo contrario, su Boleto continuará activo y usted podrá seguir con su plan, pero perderá la protección contra las revisiones CDR hasta que cumpla el requisito del progreso oportuno. Dejar de lograr un progreso oportuno no causará que el Seguro Social proceda automáticamente a realizar una evaluación CDR. El Seguro Social decide cuándo realizar estas revisiones en base a varios factores. Si usted está en desacuerdo con la decisión relacionada con su progreso oportuno, puede solicitar a la Administración del Seguro Social que examine la decisión dentro de un plazo de 30 días. Mientras espere la evaluación del Seguro Social, no tendrá que someterse a una revisión CDR. Mientras siga trabajando para alcanzar sus metas de trabajo, si realiza un progreso oportuno, sus protecciones contra la revisión CDR volverán a entrar en efecto.

Los requisitos del progreso oportuno aumentan cada año. Durante el segundo año en el programa, usted deberá:

• Trabajar durante seis meses, ganando ingresos brutos de más de $1,160 cada mes, o
• Completar el 75% de un plan de estudios de tiempo completo durante un año académico en una institución de educación superior, o en un programa de capacitación técnica, comercial o vocacional.

Durante el tercer año, usted deberá:

• Trabajar y ganar más de $1,620 durante por lo menos nueve de los 12 meses del año, o
• Completar un año completo del plan de estudios en una institución de educación superior, o en un programa de capacitación técnica, comercial o vocacional.

Para leer todos los requisitos del progreso oportuno para cada año del Programa del Boleto para Trabajar, consulte las normas del Seguro Social.

El Boleto en uso y el Boleto inactivo

Si usted no puede trabajar durante cierto tiempo para alcanzar las metas establecidas en el Plan de Trabajo Individualizado de su Boleto para Trabajar debido a problemas de salud, o si tiene un plan IPE aprobado por la Administración de Servicios de Rehablitación de Arizona, puede comunicarse con el Programa del Boleto para Trabajar y pedir que pongan su boleto en suspenso, clasificándolo con el estatus de “inactivo”.

Cuando puede volver a su trabajo o a cursar estudios, comuníquese con el Programa del Boleto para Trabajar y pedir que reactiven su Boleto (devolviéndolo al estatus de “en uso”).

Mientras su Boleto esté clasificado como inactivo, usted no tendrá la obligación de cumplir el requisito de progreso oportuno. Además, ninguno de los meses durante los cuales su Boleto tenga el estatus de inactivo se tomará en cuenta contra el período de 12 meses para la evaluación de su progreso oportuno. Cuando usted reactiva su Boleto, podrá comenzar de nuevo desde el punto en el período de 12 meses donde se encontraba, sin ninguna penalidad. En otras palabras, no perderá el crédito por el trabajo que haya realizado anteriormente para alcanzar sus metas de trabajo.

Recuerde, el Seguro Social no procederá a realizar una revisión CDR cuando su Boleto esté activo (en uso); es decir, cuando usted esté trabajando para alcanzar sus metas de trabajo con la ayuda de una Red de Empleo (o de la Administración de Servicios de Rehabilitación). Cuando usted reactiva su Boleto, su protección contra las revisiones CDR volverá a tener efecto.

Además del Programa del Boleto para Trabajar, hay otros programas y organizaciones que ayudan a las personas con discapacidades a obtener empleo.

Benefits 2 Work Arizona

Benefits 2 Work Arizona tiene Consultor/as de incentivos de trabajo quienes pueden ayudarle a tomar decisiones bien fundadas en relación con el trabajo. Benefits 2 Work Arizona es un programa del Ability360. Explore su sitio web para ver todo lo que ofrece. Ellos pueden darle una lista de Redes de Empleo (EN) que ofrecen servicios en Arizona. También ofrecen información sobre el impacto que tendrá un empleo sobre la cobertura médica, tal como la de Medicare y la de AHCCCS.

Eventos de Seminario sobre los Incentivos de Trabajo (WISE)

Los Eventos de Seminario sobre los Incentivos de Trabajo (WISE) pueden darle información acerca de las Redes de Empleo y aconsejarle sobre la manera de asignar su Boleto. Estos seminarios le darán la oportunidad de obtener más información acerca de otros incentivos de trabajo ofrecidos por la Administración del Seguro Social y le permitirán reunirse con representantes de la Administración de Servicios de Rehabilitación y de las Redes de Empleo en el área donde usted vive. Para enterarse de un evento WISE cercano, visite la página de Inscripción WISE en el sitio web del Boleto para Trabajar. Algunos de los eventos se ofrecen en línea, a través de un Webcast, para que usted no pierda la oportunidad de aprovecharlos si vive demasiado lejos para asistir en persona.

La Administración de Servicios de Rehabilitación de Arizona

La Administración de Servicios de Rehabilitación de Arizona (AZRSA) ofrece programas y servicios en todo el estado. Hay la posibilidad de aprovechar una variedad de servicios especializados ofrecidos a personas cuyos impedimentos físicos, mentales o emocionales crean barreras para su empleo. Un/a consejero/a de rehabilitación vocacional le ayudará a definir una meta de empleo apropiada y a obtener los servicios y apoyos necesarios para alcanzar esta meta.

Los Centros de Una Parada

Los Centros de Una Parada ofrecen, gratis, muchas herramientas, recursos y servicios que podrán ayudarle a encontrar un empleo o curso de capacitación, y a obtener ayuda también con otras necesidades relacionadas con el empleo.

Hay más de 60 Centros de Una Parada en todo el estado. Cada Centro cuenta con personal debidamente preparado para guiarle y darle herramientas importantes para asegurar que su búsqueda de trabajo sea exitosa. Los Centros de Una Parada tienen también tecnología asistiva para ayudarle a utilizar sus servicios y recursos.

Localice un Centro de Trabajo de ARIZONA@WORK local.

Otros recursos

DB101 ofrece varios artículos que pueden ayudarle a iniciar su búsqueda de empleo, entre ellos:

• Programas que apoyan el empleo—para informarse de la manera de encontrar un trabajo y proteger sus beneficios una vez que haya comenzado a trabajar.
• Más allá de los mitos—para descubrir la verdad sobre la manera en que el trabajo afectará sus beneficios por discapacidad y su cobertura médica.
• El Plan para Lograr la Autosuficiencia—para descubrir la manera de ahorrar dinero para lograr una meta de empleo mientras sigue recibiendo beneficios de SSI.

La historia de Manny

Manny es un joven inteligente de 23 años que ha tenido en años recientes varios problemas de salud, los cuales le han dificultado trabajar o asistir a la escuela en forma regular. Le gustaría trabajar como programador de computadoras pero necesita capacitación. Él realmente no ha realizado nunca una búsqueda de empleo y la idea le causa cierto temor. ¿Dónde debe ir a buscar un empleo? ¿Qué debe incluir en su currículum? ¿Cómo podrá presentar sus problemas de salud durante una entrevista?

Manny sale a almorzar con su amiga Jessica y comienza a hablar con ella de sus preocupaciones. Jessica es algo mayor que Manny. Ella también tiene una discapacidad física. Ella sabe lo que Manny está enfrentando porque recuerda el gran temor que ella sentía cuando comenzó a buscar un empleo. Ella le sugiere a Manny que investigue el Programa del Boleto para Trabajar.

“El Boleto para Trabajar. He oído hablar de este programa,” le dijo Manny. “En qué consiste?”

“Bueno, el Programa del Boleto para Trabajar está diseñado para ayudar a personas con discapacidades a alcanzar sus metas de trabajo,” dice Jessica. “Ofrece todo tipo de servicios de empleo, como, por ejemplo, capacitación, asesoramiento en el trabajo y recomendaciones para empleos”.

“¿De veras?” dice Manny. “¿Cómo hago para saber si soy elegible?”

“Debes llamar a la Línea de Ayuda del Programa del Boleto para Trabajar”, contesta Jessica. “Y hoy tienes suerte, Manny, porque da la casualidad de que tengo aquí una tarjeta de presentación con su número de teléfono. Es el 1-866-968-7842”.

“Magnífico”, dice Manny. “¿Te parece que seré elegible?”

“Probablemente sí, porque el programa es para los beneficiarios del Seguro Social con discapacidades que tienen entre 18 y 64 años de edad. ¿Recibes tú beneficios de SSI o SSDI?”

“Sí, recibo un cheque de SSI todos los meses”, contesta Manny.

“Pareciera que fueras elegible”, dice Jessica. “Pero, para estar seguro, te conviene llamar.”

“Está bien, lo haré. Ahora, cuéntame algo de este programa. ¿Cómo me ayudará?”

“Bueno, el Programa del Boleto para Trabajar se ocupa de las cosas que a ti te preocupan: cómo obtener capacitación, encontrar un empleo, hasta escribir tu currículum”, le explica Jessica. “Después de determinar si eres elegible, tienes que comunicarte con una Red de Empleo o con la Administración de Servicios de Rehabilitación de Arizona.”

“¿Cuál es la diferencia entre esas dos agencias?”

“Ambas tienen el mismo propósito básico conforme al Programa del Boleto: Te prestan servicios para ayudarte a encontrar un empleo. Organizaciones como, por ejemplo, agencias de empleo, Centros para una Vida Independiente y los empleadores pueden ser Redes de Empleo. La Administración de Servicios de Rehabilitación de Arizona es una agencia estatal que ayuda a las personas con discapacidades a encontrar empleos. A mí me ayudó una Red de Empleo, pero conozco a otras personas que han utilizado los servicios de la Administración de Servicios de Rehabilitación. La decisión depende más o menos de los servicios que necesites”.

“Bien”, dice Manny. "Entonces, ¿cómo te ayudó la Red de Empleo con tu carrera?”

“Me ayudaron con todo. Me indicaron dónde podría obtener la capacitación básica de computación que necesitaba, me enviaron listas de puestos vacantes por correo electrónico, me ayudaron a escribir mi currículum y lo publicaron en su sitio web”, le dice Jessica. “He oído decir que los servicios varían de una red a otra, así que no debes dejar de investigar tus opciones con cuidado. En tu caso, sería importante encontrar una red que pueda ayudarte a obtener capacitación en la programación de computadoras.Yo creo que la Administración de Servicios de Rehabilitación también puede ayudarte a obtener capacitación”.

“Sería fabuloso”, dice Manny.

“Si decides utilizar los servicios de una Red de Empleo, tú y la red prepararán un Plan de Trabajo Individualizado que describa tus metas de empleo y los servicios que te prestará la red. Si trabajas con la Administración de Servicios de Rehabilitación, escribirás algo similar, llamado un Plan de Empleo Individualizado. Para que tu Boleto se mantenga “activo”, debes demostrar un progreso oportuno suficiente hacia el logro de tu meta de empleo. Una de las ventajas principales del programa del Boleto es que el Seguro Social suspenderá las Revisiones de la Continuidad de una Discapacidad o CDR médicas, siempre que mantengas un progreso oportuno adecuado”.

"¿Por qué es tan importante eso?”

“Bueno, cuando el Seguro Social realiza una revisión CDR médica, determina si tú continúas estando discapacitado en términos médicos o no, de acuerdo con la definición de ellos. Si determinan que ya no estás discapacitado, perderás todos tus beneficios del Seguro Social”.

“¿En serio?” dice Manny.

“Sí. Por eso, es una gran ventaja que suspenden las revisiones CDR si estás haciendo un progreso oportuno según el plan de tu Boleto”, dice Jessica.

“¿Cómo determinan ellos que estás haciendo un progreso oportuno adecuado?”, pregunta Manny.

“Bueno, tu progreso se evalúa cada 12 meses. Tienes que trabajar durante cierto número de meses y ganar cierta cantidad de dinero cada año. O bien, si estás cursando estudios, tienes que completar un número suficiente de cursos durante el año”, dice Jessica.

“Me parece un poco difícil”, comenta Manny.

“No es tan difícil. Durante el primer año, tienes que trabajar por solamente tres meses durante el año y ganar más de $1,160 en esos meses. Puedes trabajar más si quieres. O puedes asistir a la escuela el 60% del tiempo. Yo lo pude hacer —para el tercer año, estaba trabajando de tiempo completo. ¡Cómo me gustaba tener mi propio dinero y estar ganándome la vida!”

“Me parece fantástico”, concluye Manny. “Quiero empezar a participar ahora mismo. Voy a llamar a la línea de ayuda para asegurarme de ser elegible”.

“Es una buena idea”, dice Jessica. “Espero que el programa te ayude tanto como me ayudó a mí. ¡Buena suerte!”